人事处科级干部选任实施方案
添加时间:2019-05-31 点击:次
根据《太原理工大学科级干部调整和补充选任工作方案》，为保证人事人才工作的正常开展，现对空缺的科级职位进行补充选任。选任实施方案如下：
一、选任职位
人事处档案室 主任1人
二、选任职位条件
1、符合《太原理工大学科级干部调整和补充选任工作方案》中所规定的任职基本条件和资格条件；
2、中国共产党正式党员，具有较好政治素质，较强的组织纪律观念和大局意识；
3、爱岗敬业，勤于思考，有志于在学校人事档案管理、服务方面深入学习研究，做出自己的贡献；
4、具备一定的文字表达能力和计算机应用能力，具有档案管理工作经验者优先；
5、具有硕士及以上学位，中级专业技术职务者优先。
三、选任程序及时间安排
1、5月31日 公布补充选任方案；
2、6月3日—6日 报名（地点:迎西校区办公主楼机关党委，联系人：王璐，联系电话：6014552）；
3、6月10日 资格审查、报名情况公布；
4、6月11日 民主推荐；
5、6月12日 确定考察对象；
6、6月13日 组织考察；
7、6月13日 酝酿建议人选。
人事处
2019年5月31日
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