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学习贯彻党的二十大精神 做好新时代人事人才工作

新年伊始,为贯彻落实党的二十大精神,同时为全面总结人事处年度工作情况,明确下一阶段工作要求,推动部门工作不断提质增效,1月10日上午,人事处在明向校区B612开展了党的二十大精神主题党课学习并召开了2022年度考核述职工作会。会议由李灯熬处长主持,全体教职工参会。会议第一阶段,甄炜副处长领学了二十大报告中“实施科教兴国战略,强化现代化建设人才支撑”相关内容。 她强调党的二十大报告首次以专章形式系统论述“教....    2023-01-10

学习贯彻党的二十大精神 全力推动学校高质量发展

​11月22日下午,人事处召开线上视频会议,开展了党的二十大精神主题党课学习,同时梳理讨论了人事处各项重点工作进展情况和下一步计划。会议由李灯熬处长主持,全体工作人员参加。李灯熬以“党的二十大报告中的新表述、新概括和新论断”为题给大家上了一堂生动的专题党课。他强调当前一段时期要把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,全处人员要深刻学习领会二十大报告中的新表述、新概括和新论断,知行合一,切实把....    2022-11-25

教师节专辑 青年才俊访谈(六)

编者按:在庆祝第38个教师节之际,为充分展现我校教师风采,反映学校“双一流”建设成就,党委教师工作部(人事处)特推出系列报道,专题访谈几位学校自主培养成长起来的典型青年教师,介绍他们入职以来从一名科技新人成长为团队领军人物的奋斗经历、取得的成果、团队管理和指导团队成员成长做法,总结人才成长规律,并就如何珍惜青年黄金期优势做好科研,以及如何履行“四有”好教师的责任和担当谈一些心得体会。今日访谈的青....    2022-09-27

教师节专辑 青年才俊访谈(五)

编者按:在庆祝第38个教师节之际,为充分展现我校教师风采,反映学校“双一流”建设成就,党委教师工作部(人事处)特推出系列报道,专题访谈几位学校自主培养成长起来的典型青年教师,介绍他们入职以来从一名科技新人成长为团队领军人物的奋斗经历、取得的成果、团队管理和指导团队成员成长做法,总结人才成长规律,并就如何珍惜青年黄金期优势做好科研,以及如何履行“四有”好教师的责任和担当谈一些心得体会。今日访谈的青....    2022-09-16

教师节专辑 青年才俊访谈(四)

编者按:在庆祝第38个教师节之际,为充分展现我校教师风采,反映学校“双一流”建设成就,党委教师工作部(人事处)特推出系列报道,专题访谈几位学校自主培养成长起来的典型青年教师,介绍他们入职以来从一名科技新人成长为团队领军人物的奋斗经历、取得的成果、团队管理和指导团队成员成长做法,总结人才成长规律,并就如何珍惜青年黄金期优势做好科研,以及如何履行“四有”好教师的责任和担当谈一些心得体会。今日访谈的青....    2022-09-15

教师节专辑 青年才俊访谈(三)

编者按:在庆祝第38个教师节之际,为充分展现我校教师风采,反映学校“双一流”建设成就,党委教师工作部(人事处)特推出系列报道,专题访谈几位学校自主培养成长起来的典型青年教师,介绍他们入职以来从一名科技新人成长为团队领军人物的奋斗经历、取得的成果、团队管理和指导团队成员成长做法,总结人才成长规律,并就如何珍惜青年黄金期优势做好科研,以及如何履行“四有”好教师的责任和担当谈一些心得体会。今日访谈的青....    2022-09-14

教师节专辑 青年才俊访谈(二)

编者按:在庆祝第38个教师节之际,为充分展现我校教师风采,反映学校“双一流”建设成就,党委教师工作部(人事处)特推出系列报道,专题访谈几位学校自主培养成长起来的典型青年教师,介绍他们入职以来从一名科技新人成长为团队领军人物的奋斗经历、取得的成果、团队管理和指导团队成员成长做法,总结人才成长规律,并就如何珍惜青年黄金期优势做好科研,以及如何履行“四有”好教师的责任和担当谈一些心得体会。今日访谈的青....    2022-09-12

教师节专辑 青年才俊访谈(一)

编者按:在庆祝第38个教师节之际,为充分展现我校教师风采,反映学校“双一流”建设成就,党委教师工作部(人事处)特推出系列报道,专题访谈几位学校自主培养成长起来的典型青年教师,介绍他们入职以来从一名科技新人成长为团队领军人物的奋斗经历、取得的成果、团队管理和指导团队成员成长做法,总结人才成长规律,并就如何珍惜青年黄金期优势做好科研,以及如何履行“四有”好教师的责任和担当谈一些心得体会。今日访谈的青....    2022-09-10

真抓实干提服务 全力以赴助校庆----人事处召开处务会部署近期各项工作

为推进人事各项工作有序有效开展,同时做好校庆活动相关工作,7月28日下午,人事处在迎西校区行政主楼316室召开处务会。科级以上干部参加会议,会议由李灯熬处长主持。会上,李灯熬就服务能力提升活动现阶段工作做了安排。他表示,根据《人事处服务能力提升专项工作计划》推进流程,目前已完成意见征询环节,各科室要对照各基层单位提出的建议和问题,认真梳理、主动认领,整理属于科室业务范围的问题清单,本着有则改之,无则....    2022-07-29

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